高績效店長帶人學
高績效店長帶人學-痛點

你的團隊也常遇到新人留不住的問題嗎?
好不容易花時間教導,卻在上軌道前就離職了。
或是員工總是學不會,講了N遍還是做錯?

這些問題相信多數的店長都遇到過,而如何處理這些問題,是有一套系統化的知識及技巧可以學習因應的!

課程效益

1.發出有效且明確的指導語,讓員工清楚接收指令。
2.熟練教學五步驟,不再恐懼OJT。
3.掌握讚美肯定技巧,提高員工工作動力
4.明白目標設定與績效評估,打造正向循環的人才培育系統

課程介紹

本課程將拆分六個單元,分別教導帶出好人才該具備的能力,透過第一單元清楚課程重點,以及釐清問題,並於單元二~六詳細說明步驟與方法。
課程學習後,將協助夥伴能力提升,藉此降低團隊壓力,例如:離職等問題,增進工作效率,最終達到績效的躍升。

課程大綱

單元0:課程說明-如何帶出好人才
單元一:如何發出有效指導語
單元二:教學五步驟
單元三:讚美肯定技巧
單元四:目標設定與績效評估
單元五:「培育他人」能力檢視

你對這門線上課程有興趣嗎?

如果您有任何產品需求,都歡迎聯繫業務夥伴、來信詢問,或於下方留言需求,我們將盡快回覆!
 
▎電話:台北/02-27906288、新竹/03-5679490
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課程資訊

⌚時間:39分
✎單元:共6個單元
☺對象:服務連鎖業店長、副店長、儲備店長
👍職能:領導力、管理力、服務力

講師介紹

高啟賢

高啟賢 Aaron

  • 知名跨國公司訓練經理
  • 知名跨國公司經銷商通路 業務主管
  • 商業周刊 CEO 課程合作講師
  • 亞洲體驗教育學會認證引導員