TIMING INTERNATIONAL
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周育如Amy 老師
- 台灣自媒體產業發展協會 常務監事
- Hogan霍根領導潛力測評認證解讀師
- 太毅華南區副總
- 台灣自媒體產業發展協會 第二屆理事長
- Ai3人工智能公司 資深行銷經理
- 痞客邦 社群營運部總監
- 廣東博領家具人才發展顧問
- 雄獅欣傳媒 欣講堂/達人發展部總監
- 雄獅旅遊集團經營企劃室 副理
- KPMG專案顧問
- 智谷網絡 解決方案中心副理
- 專精主題
- 專業資格與認證
- 跨世代溝通管理:破解五代同堂職場的溝通地雷
- 帶領新世代員工:掌握 Z 世代動機與驅動力
- 新人 OJT 加速器:工作指導 × 關懷技巧的快速導入
- 副手型部屬培育:打造得力左右手的培養與溝通方法
- Chatbot × OJT:運用 Chatbot 提升工作教導效率
- 工作計畫與匯報技巧:打造精準向上呈報與執行力
- Hogan領導潛力測評解讀認證師認證
- AL教學設計認證
- 專精主題
- 專業資格與認證
- 跨世代溝通管理:破解五代同堂職場的溝通地雷
- 帶領新世代員工:掌握 Z 世代動機與驅動力
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- 副手型部屬培育:打造得力左右手的培養與溝通方法
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- 工作計畫與匯報技巧:打造精準向上呈報與執行力
- Hogan領導潛力測評解讀認證師認證
- AL教學設計認證
顧問專欄
周育如Amy顧問專欄
在快速變遷的職場環境中,新世代員工已成為企業主力,如何有效領導這群數位原生世代,是每位管理者面臨的重要課題。 本專欄Amy結合超過20年跨產業OJT培訓經驗,幫助您深入理解新世代員工的思維與價值觀。Amy將分享如何與新世代有效溝通、激發團隊動力,以及培育基層主管的實用技巧,讓管理概念轉化為可立即應用的行動步驟,打造高效能的新世代團隊!
提升團隊信任度的關鍵,打造高效跨世代團隊協作的5個策略【周育如Amy顧問專欄】
文 | 周育如Amy 許多企業長年都在辦管理課程,希望用培訓來提升主管的管理能力,大部分課程內容是 ......
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