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知識觀點

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公司願景不是空有Slogan,願景、策略、目標3者如何連結?【聽見趨勢】

特別策劃:太毅國際 數位內容發展部,趨勢來賓:Alex曾怡鈞...

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3 1 月, 2024
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AI驅動學習L3行為的展現【2024年度論壇 | 預想未知,共創未來 | 遠雄人壽人資長 高丹琳】

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28 12 月, 2023
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教育訓練 / HR / HRD / HRM / 主管 / 復原力 / 精力管理

釐清能力高效培育,2關鍵持續養成管理人才!【培訓案例實務】

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26 12 月, 2023
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共創未來組織賦能模式【2024年度論壇 | 預想未知,共創未來】

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25 12 月, 2023
Read more about the article 動態知識迭代,AI無法取代的知識萃取【2024年度論壇 | 預想未知,共創未來 | SAT知識衛星創辦人暨營運長 薛佳文】
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動態知識迭代,AI無法取代的知識萃取【2024年度論壇 | 預想未知,共創未來 | SAT知識衛星創辦人暨營運長 薛佳文】

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22 12 月, 2023
Read more about the article 人才梯隊養成,3階段為組織打造人才永續【培訓案例實務】
教育訓練 / HR / HRD / HRM / 主管 / 復原力 / 精力管理

人才梯隊養成,3階段為組織打造人才永續【培訓案例實務】

文 | 楊洋 葵花藥業集團股份有限公司《培訓》雜誌...

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14 12 月, 2023
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主管 / 單位主管 / 基層主管 / 顧問專欄

OKR為什麼難以落地?結合配套制度是有效推動的關鍵!【iOKR專欄】

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12 12 月, 2023
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企業培訓 / Well-Being / 主管 / 單位主管 / 基層主管 / 專案經理 / 韌力

打造領導者的自我領導力,就從這7件事開始!【老王領導力漫談】

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12 12 月, 2023
Read more about the article 數位學習應用3部曲:善用資源驅動學習型組織文化【培訓案例實務】
教育訓練 / HR / HRD / HRM / 主管 / 復原力 / 精力管理

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7 12 月, 2023
Read more about the article THINK AGAIN預想未知共創未來—從發展職能到賦能組織的人才策略
HR / Hybrid learning / 學習設計 / 數位轉型

THINK AGAIN預想未知共創未來—從發展職能到賦能組織的人才策略

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28 11 月, 2023
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