如何因應「緊急且重要」的單位需求？從3個教育訓練視角做好訓練需求分析【培訓案例實務】
文｜獨家策畫 培訓雜誌 最近，在「培訓問診」中，有幾位老師不...
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7 9 月, 2022
你還在煩惱人才招聘嗎？5招幫你突破招募困境【人資管理實務專欄】
有一家做電源供應器的公司，要轉型投入電動車家用充電樁的生產設...
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25 8 月, 2022
ESG浪潮來襲！HR在ESG中如何助攻企業永續經營？【Tim溝通日記】
這兩年在資本市場的熱門話題除了元宇宙、NFT以外，就是ESG...
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28 4 月, 2022
「人對了，事情就對了」企業經營成敗的關鍵技術【教練式領導力】
「 21世紀人力資源與管理方面的重要技術」—教練技術 曾被美...
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14 2 月, 2022
保證培訓成效的學習設計模式：Hybrid Learning Design Pro.
每個時代，都有屬於它的行動思維。隨著線上社群與平台的興起，學...
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30 12 月, 2021
人資如何助力企業數位轉型：數位轉型的平台架構與應用
數位轉型下的組織流程與服務系統，對人力資源者來說，我們的任務...
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5 10 月, 2021
人力資源如何設計數位學習的培訓體系：規劃學習模式的雙軌邏輯
數位轉型下，培訓還是要回歸到培訓的本質來看。培訓不只是傳遞知...
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2 9 月, 2021