只有處理不好的衝突才是問題！敏捷團隊常見2種衝突管理模型【敏捷管理手札】
文 | 張志維 顧問 敏捷團隊以穩定的節奏在前進，但還是有可...
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4 8 月, 2023
如何運用IDP個人發展計劃做人才養成？【培訓案例實務】
文 | 郭寶成《培訓》雜誌 在人才培訓和發展領域，IDP個人...
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31 7 月, 2023
《這樣聚會，最成功！》頂尖會議引導師教你從0開始，打造成功的聚會體驗！
我們為什麼要聚會？ 為何要聚會？ 我們聚在一起解決自己單獨難...
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25 7 月, 2023
有效人才管理策略是企業競爭力的關鍵！【不只是人才發展】
文 / 賴思菲 顧問 企業發展不可或缺的一環「人才管理策略」...
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18 7 月, 2023
《美好人生》職場上每個人都不同！5個提問建立彼此連結【書籍推薦】
摘錄自《美好人生》第9章節「工作也是生活：職場也能有溫暖」|...
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17 7 月, 2023
高階主管培訓策略大揭密：從需求調查到績效提升一氣呵成！【培訓案例實務】
如何規劃成功的主管培訓課程！
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11 7 月, 2023
團隊信任感建立關鍵：信任4核心！【職場魏老爺】
文 | 魏開誠 顧問 開始分享前先講一個阿誠的故事： 阿誠是...
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6 7 月, 2023
敏捷團隊3種簡單實用的高效引導技巧【敏捷管理手札】
文 | 張志維 顧問 增進團隊溝通的引導技巧 公開討論（Op...
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4 7 月, 2023
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