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知識觀點

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如何打贏企業數位轉型這場比賽?非人資不可的關鍵助攻手

2016年世界經濟論壇(World Economic For...

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31 3 月, 2021
Read more about the article 企業培訓計畫老是被打槍!3要點+2招式讓你成功說服用人主管
HR / 主管 / 企業培訓

企業培訓計畫老是被打槍!3要點+2招式讓你成功說服用人主管

HR如何說服用人主管認同自己的培訓? 在解決這個問題上,主要...

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29 3 月, 2021
Read more about the article 給後疫情時代忙於線上會議的你!6項加速遠距工作效率的能力
Team-leader / 企業培訓 / 全體同仁 / 後疫情 / 線上學習

給後疫情時代忙於線上會議的你!6項加速遠距工作效率的能力

職場總是在我們不樂意下,給到層出不窮的挑戰 即使身心俱疲已是...

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26 3 月, 2021
Read more about the article 領導品牌的創新與改善專案:用創新的技術打造問題解決能力|專案團隊
Team-leader / 創新能力 / 專案團隊 / 產業BP

領導品牌的創新與改善專案:用創新的技術打造問題解決能力|專案團隊

世局多變,現代企業常常為了應付日新月異的新趨勢,以及層出不窮...

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22 3 月, 2021
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學習設計 / HR / Hybrid learning / 主管 / 企業培訓 / 內部講師

上課一條龍,下課一條蟲:達到訓練移轉該注意的3件事

多數時候,課程當下學員的學習狀況都很好,大家也都非常愉快、熱...

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17 3 月, 2021
Read more about the article 服務管理循環落實顧客價值體驗,打造感動服務的顧客旅程|服務人員
教育訓練 / 一線服務人員 / 產業BP

服務管理循環落實顧客價值體驗,打造感動服務的顧客旅程|服務人員

在現今消費者意識高漲的年代中,售後服務的滿意度成為企業能否留...

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16 3 月, 2021
Read more about the article 激發員工自主學習的教育訓練作法,百度用的不是薪水,而是「過山車」?【國際人資】
HR / Uncategorized / 企業培訓 / 專案團隊 / 業務主管 / 行動學習

激發員工自主學習的教育訓練作法,百度用的不是薪水,而是「過山車」?【國際人資】

為什麼選這篇? 百度作為科技標竿公司,並不僅只是優異的待遇與...

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10 3 月, 2021
Read more about the article 99%的成功培訓都做了這件事,如何規劃培訓前期的訪談
HR / 主管 / 企業培訓 / 內部講師 / 學習設計

99%的成功培訓都做了這件事,如何規劃培訓前期的訪談

在「Hybrid 3D」的學習設計中,其中就探討到Train...

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4 3 月, 2021
Read more about the article 企業線上學習的最佳推手:疫情期間如何安全執課又避免群聚接觸
HR / 企業培訓 / 全體同仁 / 線上學習 / 線上課程

企業線上學習的最佳推手:疫情期間如何安全執課又避免群聚接觸

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2 3 月, 2021
Read more about the article 學習成效是被設計出來的!3個角度評估混成學習成效
HR / Hybrid learning / 主管 / 內部講師 / 學習設計

學習成效是被設計出來的!3個角度評估混成學習成效

學習成效是被設計出來的!3個角度評估混成學習成效 當學習不再...

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19 2 月, 2021
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