授權敏捷團隊的5個主要困難與應對策略【敏捷管理手札】
「自我管理」是敏捷團隊非常吸引人的特色，也是讓很多團隊領導人...
在〈授權敏捷團隊的5個主要困難與應對策略【敏捷管理手札】〉中留言功能已關閉
28 7 月, 2022
如何對客戶說故事提升業績？3招讓故事行銷自己【有故事的領導課堂】
業務同仁常問我，「如何對客戶說故事提升業績？」 剛好相簿回顧...
在〈如何對客戶說故事提升業績？3招讓故事行銷自己【有故事的領導課堂】〉中留言功能已關閉
26 7 月, 2022
醬缸裡的將才佐料！如何帶領團隊與人才培育【王者教練】
在職場上，我們始終相信能面對挑戰的人，必將成為將才。但是要能...
在〈醬缸裡的將才佐料！如何帶領團隊與人才培育【王者教練】〉中留言功能已關閉
25 7 月, 2022
銷售不必始於拒絕！Insights讓你洞察客戶成功銷售【Insights Discovery】
文 | 哈本雍顧問 20多年的職場經驗，從一線業務到管理數百...
在〈銷售不必始於拒絕！Insights讓你洞察客戶成功銷售【Insights Discovery】〉中留言功能已關閉
19 7 月, 2022
打通任督二脈，帶領新世代員工【陳榮傑博士專欄】
新世代員工的真相 圖片來源：pexels 新世代指的是我們常...
在〈打通任督二脈，帶領新世代員工【陳榮傑博士專欄】〉中留言功能已關閉
10 7 月, 2022
翻玩「布爾運算」！創造充滿故事感的分割畫面【有Power也有Point的簡報設計】
▍打造故事感的簡報視覺 本期專欄幫大家介紹用「布爾運算」的方...
在〈翻玩「布爾運算」！創造充滿故事感的分割畫面【有Power也有Point的簡報設計】〉中留言功能已關閉
5 7 月, 2022
打造極簡版的個人故事，鎖定目標找出自我介紹的故事主題【有故事的領導課堂】
從自我介紹練習尋找主題 課程中，自我介紹是尋找故事主題很好的...
在〈打造極簡版的個人故事，鎖定目標找出自我介紹的故事主題【有故事的領導課堂】〉中留言功能已關閉
1 7 月, 2022
掌握高績效敏捷團隊的7個關鍵特徵【敏捷管理手札】
公司裡的敏捷團隊越來越多了，大家不禁要問： 哪一個敏捷團隊未...
在〈掌握高績效敏捷團隊的7個關鍵特徵【敏捷管理手札】〉中留言功能已關閉
29 6 月, 2022
為什麼主管上了許多員工指導課程，依然打回原形？【Insights Discovery】
文｜Joanne 李瓊芬 「員工指導」或「教練式領導」是企業...
在〈為什麼主管上了許多員工指導課程，依然打回原形？【Insights Discovery】〉中留言功能已關閉
24 6 月, 2022
找人才像在博弈！招募面試人才與面談技巧大全【王者教練】
有一天老闆要我去人事單位拿十份已入職同仁的檔案來找他，不用刻...
在〈找人才像在博弈！招募面試人才與面談技巧大全【王者教練】〉中留言功能已關閉
23 6 月, 2022
- Go to the previous page
- 1
- ...
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- 19
- ...
- 27
- Go to the next page